Filipe João Bera de Azevedo Sobral - CONECTA UFRJ

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Filipe João Bera de Azevedo Sobral

Formação:

Universidade de Coimbra
Gestão de Empresas | Doutorado | 2007 - 2008

Fundação Getúlio Vargas
Administração | Doutorado | 2004 - 2007

Virginia Polytechnic Institute and State University
Master of Business Administration | Especialização | 1999 - 1999

Universidade de Coimbra
Ciências Empresarias | Mestrado | 1999 - 2001

Universidade de Coimbra
Organização e Gestão de Empresas | Graduação | 1992 - 1997

Laboratórios:

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Artigos:

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Titulo	DOI	Ano
?Vale Tudo? em Nome da Nação ou há ?Regras do Jogo?? Um Estudo sobre Ética no Contexto de Negociações Diplomáticas		2007
A cross-cultural comparison of intragroup conflict in The Netherlands and Brazil	10.1108/10444061111126684	2011
A Influência dos Valores Culturais na Responsabilidade Social das Empresas		2007
A LIDERANÇA PÓS-HEROICA: TENDÊNCIAS ATUAIS E DESAFIOS PARA O ENSINO DE LIDERANÇA	10.1590/s0034-759020190306	2019
A Shift-Share Analysis Approach to Understanding the Dynamic of the Portuguese Tourism Market	10.1300/J073v17n04_02	2004
An Analysis of the Dynamics of the Tourism Industry in Brazil: Challenges and Recommendations	10.1108/09596110710775165	2007
As prioridades axiológicas dos líderes autênticos		2012
Better safe than sorry: leadership sensemaking in the time of COVID-19	10.1590/0034-761220200262x	2020
Characteristics of skilled negociators		2002
Commitment to Public Values, Charismatic Leadership Attributions, and Employee Turnover in Street-level Bureaucracies	10.1093/jopart/muaa057	2020

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Eventos:

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Titulo	DOI	Ano
A Cross Cultural Comparison of Intragroup Conflict in the Netherlands and Brazil		2009
A Influência dos Valores Culturais na Responsabilidade Social das Empresas: um Estudo sobre a Atitude dos Gestores Brasileiros		2005
As Posturas Negociais dos Executivos Portugueses: Competição vs. Colaboração		2002
Authentic vs. Ethical Leadership and Social Identity Threat: the Role of Social Distance		2018
Beyond National Boundaries: Organizational Culture and Paternalistic Leadership Effectiveness		2017
Characteristics of Skilled Negotiators: An Empirical Study	10.2139/ssrn.305157	2002
Conflict Dyamics in the Netherlands and Brazil		2009
Cultural Dimensions of Negotiation: The Brazilian Style of Negotiation		2007
Determinantes Individuais da Conduta Ética em Negociação: Valores, Ideologia Ética e Desenvolvimento Moral		2005
Emoções, Inteligência e Negociação: Um Estudo Empírico sobre a Percepção dos Executivos Portugueses		2003

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